Er det viktig å være en bærekraftig gründer?

Ja! I dag må nesten alle som starter eller driver en bedrift tenke på bærekraft.

Først må du finne et problem du vil løse. Er det noen i lokalsamfunnet som trenger hjelp? Eller vil du jobbe med store problemer som klimaendringer eller fattigdom?

Som gründer må du forstå hva bærekraftig utvikling betyr. Verden trenger nye produkter og tjenester som kan løse alt fra  søppelproblemer til sosiale utfordringer.

 

Forrige avsnitt

1 / 2

Neste avsnitt

Bærekraftig gründer

Mange vil kjøpe produkter som er laget på en miljøvennlig måte. Hvis du vil være en bærekraftig gründer, må du ta hensyn til både folk og miljø.

Bærekraftig utvikling har tre hovedelementer:

  • Klima og miljø – vi må jobbe for å stoppe klimaendringer og ta vare på naturen.
  • Økonomi – vi må bekjempe fattigdom og fordele jordas ressurser rettferdig.
  • Samfunn – vi må sørge for at alle blir behandlet på en god og riktig måte. 
Forrige avsnitt

1 / 2

Neste avsnitt

Hvordan er du en bærekraftig gründer?

Å være en bærekraftig gründer betyr at du tar hensyn til miljøet, samfunnet og økonomien når du driver bedriften din.

Hvis produktet du selger kan resirkuleres, forurenser du mindre. Hvis du må ansette flere, skaper du flere arbeidsplasser. Da hjelper du landets økonomi.

Sosialt entreprenørskap

Det er lurt å tenke på hvordan du kan hjelpe samfunnet når du skal starte bedriften din. 

Kanskje du kan lage en app som gjør eldre mennesker mindre ensomme? Da er du med på å løse et samfunnsproblem.

Dette kaller vi sosialt entreprenørskap. Det betyr at du er en gründer som vil hjelpe andre mennesker.

Forrige avsnitt

1 / 3

Neste avsnitt

Mangfold og inkludering er viktig

Mangfold og inkludering betyr at alle får sjansen til å jobbe, uansett hvem de er. Da blir samfunnet mer rettferdig.

Når forskjellige folk jobber sammen, blir teamet mer kreativt og bedriften blir  et bedre sted å jobbe.

 

Bedre for bedriften

Når ansatte med forskjellig bakgrunn jobber sammen, blir det lettere å forstå kundenes behov.

Da kan man lage produkter som folk vil ha!

Bedre arbeidsmiljø

I bedrifter der ledelsen er opptatt av mangfold og inkludering, har man ofte et bedre arbeidsmiljø.

Men husk at alle må bidra!

Det er nøkkelen til suksess!

Både for deg, for bedriften og for samfunnet vårt!

Forrige avsnitt

1 / 7

Neste avsnitt

Du kan bidra!

Som gründer kan du hjelpe samfunnet hvis du er flink til å tenke på bærekraft. Det er både gøy og lønnsomt å løse problemer i samfunnet.

Til refleksjon:

  • Kommer du på noen behov i samfunnet som kan løses hvis man tenker nytt?
  • Er du enig i det du har lest om mangfold og inkludering? Forklar hvorfor.
  • Hvorfor tror du noen bedrifter ikke tenker på mangfold, selv om det kan lønne seg?
  • Hvordan kan du være mer inkluderende?